1.

本規約は、本サービスの提供条件及び本サービスの利用に関する当社と求人者との間の権利義務関係を定めることを目的とし、求人者と当社との間の本サービスの利用に関わる一切の関係に適用されます。

2.

当社が当社ウェブサイト上で掲載する本サービス利用に関するルール（「tadaRikuホーム」）は、本規約の一部を構成するものとします。

3.

本規約の内容と、前項のルールその他の本規約外における本サービスの説明等とが異なる場合は、本規約の規定が優先して適用されるものとします。

(1)

「求人者」とは、本規約に基づいて本サービスの利用者としての登録がなされた個人または法人を意味します。

(2)

「サービス利用契約」とは、本規約を契約条件として当社と求人者の間で締結される、本サービスの利用契約を意味します。

(3)

「知的財産権」とは、著作権、特許権、実用新案権、意匠権、商標権その他の知的財産権（それらの権利を取得し、またはそれらの権利につき登録等を出願する権利を含みます。）を意味します。

(4)

「投稿データ」とは、求人者が本サービスを利用して投稿その他送信するコンテンツ（文章、画像、動画その他のデータを含みますがこれらに限りません。）を意味します。

(5)

「当社」とは、ランドマーク株式会社を意味します。

(6)

「当社ウェブサイト」とは、そのドメインが「tadariku.com」である、当社が運営するウェブサイト（理由の如何を問わず、当社のウェブサイトのドメインまたは内容が変更された場合は、当該変更後のウェブサイトを含みます。）を意味します。

(7)

「本規約」とは、本利用規約（求人者の利用規約）を意味します。

(8)

「本サービス」とは、当社が提供するtadaRiku（タダリク）という名称の求人・求職支援サービス（理由の如何を問わずサービスの名称または内容が変更された場合は、当該変更後のサービスを含みます。）を意味します。

1.

本サービスの利用を希望する者（以下「登録希望者」といいます。）は、本規約を遵守することに同意し、かつ当社の定める一定の情報（以下「登録事項」といいます。）を当社の定める方法で当社に提供することにより、当社に対し、本サービスの利用の登録を申請することができます。

2.

当社は、当社の基準に従って、第1項に基づいて登録申請を行った登録希望者（以下「登録申請者」といいます。）の登録の可否を判断し、当社が登録を認める場合にはその旨を登録申請者に通知します。登録申請者の求人者としての登録は、当社が本項の通知を行ったことをもって完了したものとします。

3.

前項に定める登録の完了時に、サービス利用契約が求人者と当社の間に成立し、求人者は本サービスを本規約に従い利用することができるようになります。

4.

当社は、登録申請者が、以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、登録及び再登録を拒否することがあり、またその理由について一切開示義務を負いません。

1.

求人者は、自己の責任において、本サービスに関するパスワード及びユーザーIDを適切に管理及び保管するものとし、これを第三者に利用させ、または貸与、譲渡、名義変更、売買等をしてはならないものとします。

2.

パスワードまたはユーザーIDの管理不十分、使用上の過誤、第三者の使用等によって生じた損害に関する責任は求人者が負うものとします。

(1)

法令に違反する行為または犯罪行為に関連する行為

(2)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者に対する詐欺または脅迫行為

(3)

公序良俗に反する行為

(4)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者の知的財産権、肖像権、プライバシーの権利、名誉、その他の権利または利益を侵害する行為

(5)

本サービスを通じ、以下に該当し、または該当すると当社が合理的に判断する情報を当社または本サービスの他の利用者に送信すること

(6)

本サービスのネットワークまたはシステム等に過度な負荷をかける行為

(7)

当社が提供するソフトウェアその他のシステムに対するリバースエンジニアリングその他の解析行為

(8)

本サービスの運営を妨害するおそれのある行為

(9)

当社のネットワークまたはシステム等への不正アクセス

(10)

第三者に成りすます行為

(11)

本サービスの他の利用者のIDまたはパスワードを利用する行為

(12)

当社が事前に許諾しない本サービス上での宣伝、広告、勧誘、または営業行為

(13)

本サービスの他の利用者の情報の収集

(14)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者に不利益、損害、不快感を与える行為

(15)

当社ウェブサイト上で掲載する本サービス利用に関するルール（「tadaRikuホーム」）に抵触する行為

(16)

反社会的勢力等への利益供与

(17)

面識のない異性との出会いを目的とした行為

(18)

前各号の行為を直接または間接に惹起し、または容易にする行為

(19)

前各号の行為を試みること

(20)

その他、当社が不適切であると合理的に判断する行為

(1)

本サービスに係るコンピューター・システムの点検または保守作業を緊急に行う場合

(2)

コンピューター、通信回線等の障害、誤操作、過度なアクセスの集中、不正アクセス、ハッキング等により本サービスの運営ができなくなった場合

(3)

地震、落雷、火災、風水害、停電、天災地変などの不可抗力により本サービスの運営ができなくなった場合

(4)

その他、当社が停止または中断を必要と合理的に判断した場合

1.

当社ウェブサイト及び本サービスに関する知的財産権は全て当社または当社にライセンスを許諾している者に帰属しており、本規約に基づく本サービスの利用許諾は、当社ウェブサイトまたは本サービスに関する当社または当社にライセンスを許諾している者の知的財産権の使用許諾を意味するものではありません。

2.

求人者は、投稿データについて、自らが投稿その他送信することについての適法な権利を有していること、及び投稿データが第三者の権利を侵害していないことについて、当社に対し表明し、保証するものとします。

3.

求人者は、投稿データについて、当社に対し、世界的、非独占的、無償、サブライセンス可能かつ譲渡可能な使用、複製、配布、派生著作物の作成、表示及び実行に関するライセンスを付与します。また、他の利用者に対しても、本サービスを利用して求人者が投稿その他送信した投稿データの使用、複製、配布、派生著作物を作成、表示及び実行することについての非独占的なライセンスを付与します。

4.

求人者は、当社及び当社から権利を承継しまたは許諾された者に対して著作者人格権を行使しないことに同意するものとします。

1.

当社は、求人者が、以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、事前に通知または催告することなく、投稿データを削除もしくは非表示にし、当該求人者について本サービスの利用を一時的に停止し、または求人者としての登録を抹消することができます。

2.

前項各号のいずれかの事由に該当した場合、求人者は、当社に対して負っている債務の一切について当然に期限の利益を失い、直ちに当社に対して全ての債務の支払を行わなければなりません。

1.

当社は、当社の都合により、本サービスの内容を変更し、または提供を終了することができます。

2.

当社が本サービスの提供を終了する場合、当社は求人者に事前に通知するものとします。

1.

当社は、本サービスが求人者の特定の目的に適合すること、期待する機能・商品的価値・正確性・有用性を有すること、求人者による本サービスの利用が求人者に適用のある法令または業界団体の内部規則等に適合すること、第三者の知的財産権、肖像権、プライバシーの権利、名誉、その他の権利または利益を侵害しないこと、継続的に利用できること、及び不具合が生じないことについて、明示または黙示を問わず何ら保証するものではありません。

2.

当社は、当社に故意または重過失がある場合を除き、本サービスに関して求人者が被った損害につき、賠償する責任を負わないものとします。

3.

本サービスまたは当社ウェブサイトに関連して求人者と他の利用者または第三者との間において生じた取引、連絡、紛争等については、求人者が自己の責任によって解決するものとします。

1.

当社による求人者の利用者情報の取扱いについては、別途当社「プライバシーポリシー」の定めによるものとし、求人者はこのプライバシーポリシーに従って当社が求人者の利用者情報を取扱うことについて同意するものとします。

2.

当社は、求人者が当社に提供した情報、データ等を、個人を特定できない形での統計的な情報として、当社の裁量で、利用及び公開することができるものとし、求人者はこれに異議を唱えないものとします。

1.

当社は、当社が必要と認めた場合に、本規約を変更できるものとします。

2.

本規約を変更する場合、変更後の本規約の施行時期及び内容を当社ウェブサイト上での掲示その他の適切な方法により周知し、または求人者に通知します。

3.

法令上求人者の同意が必要となる本規約の変更を行う場合、当社は、当社所定の方法で求人者の同意を得るものとします。

1.

本サービスに関する問い合わせその他求人者から当社に対する連絡または通知、及び本規約の変更に関する通知その他当社から求人者に対する連絡または通知は、当社の定める方法で行うものとします。

2.

当社が登録事項に含まれるメールアドレスその他の連絡先に連絡または通知を行った場合、求人者は当該連絡または通知を受領したものとみなします。

1.

求人者は、当社の書面による事前の承諾なく、利用契約上の地位または本規約に基づく権利もしくは義務につき、第三者に対し、譲渡、移転、担保設定、その他の処分をすることはできません。

2.

当社は本サービスにかかる事業を他社に譲渡した場合には、当該事業譲渡に伴い利用契約上の地位、本規約に基づく権利及び義務並びに求人者の登録事項その他の顧客情報を当該事業譲渡の譲受人に譲渡することができるものとし、求人者は、かかる譲渡につき本項において予め同意したものとします。なお、本項に定める事業譲渡には、通常の事業譲渡のみならず、会社分割その他事業が移転するあらゆる場合を含むものとします。

1.

本規約及びサービス利用契約の準拠法は日本法とします。

2.

本規約またはサービス利用契約に起因し、または関連する一切の紛争については、名古屋地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

1.

本規約は、本サービスの提供条件及び本サービスの利用に関する当社と求職者との間の権利義務関係を定めることを目的とし、求職者と当社との間の本サービスの利用に関わる一切の関係に適用されます。

2.

当社が当社ウェブサイト上で掲載する本サービス利用に関するルール（「tadaRikuホーム」）は、本規約の一部を構成するものとします。

3.

本規約の内容と、前項のルールその他の本規約外における本サービスの説明等とが異なる場合は、本規約の規定が優先して適用されるものとします。

(1)

「応募情報」とは、求職者が本サービスを利用して求人者の求人に応募したときに送信した情報を意味します。

(2)

「求職者」とは、本サービスを利用して求人者の求人に応募した個人を意味します。

(3)

「求人者」とは、「求人者の利用規約」に基づいて本サービスの利用者としての登録がなされた個人または法人を意味します。

(4)

「サービス利用契約」とは、本規約を契約条件として当社と求職者の間で締結される、本サービスの利用契約を意味します。

(5)

「知的財産権」とは、著作権、特許権、実用新案権、意匠権、商標権その他の知的財産権（それらの権利を取得し、またはそれらの権利につき登録等を出願する権利を含みます。）を意味します。

(6)

「当社」とは、ランドマーク株式会社を意味します。

(7)

「当社ウェブサイト」とは、そのドメインが「tadariku.com」である、当社が運営するウェブサイト（理由の如何を問わず、当社のウェブサイトのドメインまたは内容が変更された場合は、当該変更後のウェブサイトを含みます。）を意味します。

(8)

「本規約」とは、本利用規約（求職者の利用規約）を意味します。

(9)

「本サービス」とは、当社が提供するtadaRiku（タダリク）という名称の求人・求職支援サービス（理由の如何を問わずサービスの名称または内容が変更された場合は、当該変更後のサービスを含みます。）を意味します。

1.

求職者が本サービスを利用して求人者の求人に応募したときに、サービス利用契約が求職者と当社の間に成立し、求職者は本サービスを本規約に従い利用することができるようになります。

2.

当社は、求職者が、以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、本サービスの利用を拒否することがあり、またその理由について一切開示義務を負いません。

(1)

法令に違反する行為または犯罪行為に関連する行為

(2)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者に対する詐欺または脅迫行為

(3)

公序良俗に反する行為

(4)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者の知的財産権、肖像権、プライバシーの権利、名誉、その他の権利または利益を侵害する行為

(5)

本サービスを通じ、以下に該当し、または該当すると当社が合理的に判断する情報を当社または本サービスの他の利用者に送信すること

(6)

本サービスのネットワークまたはシステム等に過度な負荷をかける行為

(7)

当社が提供するソフトウェアその他のシステムに対するリバースエンジニアリングその他の解析行為

(8)

本サービスの運営を妨害するおそれのある行為

(9)

当社のネットワークまたはシステム等への不正アクセス

(10)

第三者に成りすます行為

(11)

本サービスの他の利用者のIDまたはパスワードを利用する行為

(12)

当社が事前に許諾しない本サービス上での宣伝、広告、勧誘、または営業行為

(13)

本サービスの他の利用者の情報の収集

(14)

当社、本サービスの他の利用者またはその他の第三者に不利益、損害、不快感を与える行為

(15)

当社ウェブサイト上で掲載する本サービス利用に関するルール（「tadaRikuホーム」）に抵触する行為

(16)

反社会的勢力等への利益供与

(17)

面識のない異性との出会いを目的とした行為

(18)

前各号の行為を直接または間接に惹起し、または容易にする行為

(19)

前各号の行為を試みること

(20)

その他、当社が不適切であると合理的に判断する行為

(1)

本サービスに係るコンピューター・システムの点検または保守作業を緊急に行う場合

(2)

コンピューター、通信回線等の障害、誤操作、過度なアクセスの集中、不正アクセス、ハッキング等により本サービスの運営ができなくなった場合

(3)

地震、落雷、火災、風水害、停電、天災地変などの不可抗力により本サービスの運営ができなくなった場合

(4)

その他、当社が停止または中断を必要と合理的に判断した場合

1.

当社ウェブサイト及び本サービスに関する知的財産権は全て当社または当社にライセンスを許諾している者に帰属しており、本規約に基づく本サービスの利用許諾は、当社ウェブサイトまたは本サービスに関する当社または当社にライセンスを許諾している者の知的財産権の使用許諾を意味するものではありません。

2.

求職者は、応募情報について、自らが投稿その他送信することについての適法な権利を有していること、及び応募情報が第三者の権利を侵害していないことについて、当社に対し表明し、保証するものとします。

1.

当社は、求職者が、以下の各号のいずれかの事由に該当する場合は、事前に通知または催告することなく、応募情報を削除もしくは非表示にすることができます。

2.

前項各号のいずれかの事由に該当した場合、求職者は、当社に対して負っている債務の一切について当然に期限の利益を失い、直ちに当社に対して全ての債務の支払を行わなければなりません。

1.

当社は、当社の都合により、本サービスの内容を変更し、または提供を終了することができます。

2.

当社が本サービスの提供を終了する場合、当社の定める方法で事前に通知するものとします。

1.

当社は、本サービスが求職者の特定の目的に適合すること、期待する機能・商品的価値・正確性・有用性を有すること、求職者による本サービスの利用が求職者に適用のある法令等に適合すること、第三者の知的財産権、肖像権、プライバシーの権利、名誉、その他の権利または利益を侵害しないこと、継続的に利用できること、及び不具合が生じないことについて、明示または黙示を問わず何ら保証するものではありません。

2.

当社は、当社に故意または重過失がある場合を除き、本サービスに関して求職者が被った損害につき、賠償する責任を負わないものとします。

3.

本サービスまたは当社ウェブサイトに関連して求職者と他の利用者または第三者との間において生じた取引、連絡、紛争等については、求職者が自己の責任によって解決するものとします。

1.

当社による求職者の利用者情報の取扱いについては、別途当社「プライバシーポリシー」の定めによるものとし、求職者はこのプライバシーポリシーに従って当社が求職者の利用者情報を取扱うことについて同意するものとします。

2.

当社は、求職者が当社に提供した情報、データ等を、個人を特定できない形での統計的な情報として、当社の裁量で、利用及び公開することができるものとし、求職者はこれに異議を唱えないものとします。

1.

当社は、当社が必要と認めた場合に、本規約を変更できるものとします。

2.

本規約を変更する場合、変更後の本規約の施行時期及び内容を当社ウェブサイト上での掲示その他の適切な方法により周知し、または求職者に通知します。

3.

法令上求職者の同意が必要となる本規約の変更を行う場合、当社は、当社所定の方法で求職者の同意を得るものとします。

1.

本サービスに関する問い合わせその他求職者から当社に対する連絡または通知、及び本規約の変更に関する通知その他当社から求職者に対する連絡または通知は、当社の定める方法で行うものとします。

2.

当社が登録事項に含まれるメールアドレスその他の連絡先に連絡または通知を行った場合、求職者は当該連絡または通知を受領したものとみなします。

1.

求職者は、当社の書面による事前の承諾なく、利用契約上の地位または本規約に基づく権利もしくは義務につき、第三者に対し、譲渡、移転、担保設定、その他の処分をすることはできません。

2.

当社は本サービスにかかる事業を他社に譲渡した場合には、当該事業譲渡に伴い利用契約上の地位、本規約に基づく権利及び義務並びに求職者の応募情報その他の顧客情報を当該事業譲渡の譲受人に譲渡することができるものとし、求職者は、かかる譲渡につき本項において予め同意したものとします。なお、本項に定める事業譲渡には、通常の事業譲渡のみならず、会社分割その他事業が移転するあらゆる場合を含むものとします。

1.

本規約及びサービス利用契約の準拠法は日本法とします。

2.

本規約またはサービス利用契約に起因し、または関連する一切の紛争については、名古屋地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。